暑期临近,学校从不同层面召开了学生工作会议,总结本学期工作并对暑期前后各项工作进行安排部署。
7月8日下午4点,各学院党委书记、学生处、校团委负责人参加了期末工作部署会。校党委副书记王英出席会议。会上,学生处处长李敏就放假前学生的安全教育管理工作进行了安排部署。对《学生手册》的修订、大学生创业工作的推进、毕业生档案邮寄、暑期辅导员大家访活动、学生生源地贷款、走访用人单位等事项进行了安排,对新学期开学前的准备工作以及迎新宣传事项进行了布置,并提出了具体要求。校团委书记李汉超就暑期社会实践活动进行了安排和强调。王英副书记就进一步做好学生工作提出了五点意见。第一,针对《学生手册》的修改,各相关部门要高度重视,仔细研读,在遵循国家法律法规的前提下,结合我校自身情况加以修改,使其更加科学合理、易于操作;第二,各学院要结合暑期社会实践活动,加强对学生的创新创业教育。鼓励学生积极响应国家提出的“大众创业、万众创新”的号召,深入持久、扎实有效推进我校大学生创业园建设;第三,工作中要注重总结、凝练、提升,加大宣传力度,不断开辟新的领地,形成自己的特色;第四,在做好常规工作基础上,创造性地开展工作,要有创新、有亮点;第五,加强内涵建设,提高整体水平,特别是继续加强制度建设和队伍建设,构建全员育人、全方位育人的新格局。会议结束后当晚,学生处、保卫处、后勤处、各学院、各级学生干部等200余人联合进行了宿舍安全隐患大排查,对所有宿舍实现了全覆盖。对检查中发现的问题和学生提出的意见,已经提交给相关部门,努力做到及时解决,妥善处理。
7月10日上午,学校又分别召开了学工办主任座谈会和专职辅导员座谈会。校党委副书记王英参加了两次座谈。学生处处长李敏在主持中指出,学工办主任和辅导员工作在一线,任务重,压力大,为全校学生工作的稳定发展做出了积极贡献。为进一步提高管理水平,加强队伍建设和作风建设,结合“三严三实”有关要求,学工人员要继续保持优良作风,开展自我剖新,深入查找问题,特别是查找主观方面不严、不实的突出问题。
会上,各学院学工办主任对本学期本学院的学生工作进行了总结,并对学生管理、队伍建设以及自身的工作方法进行了深刻反思与剖析。参会辅导员敞开心扉、畅所欲言,结合自身工作经历,深入交流和探讨了在学生教育管理、心理健康工作、学生干部培养、自身素质提升等方面的做法、经验和体会,对自身存在的主观问题进行了深刻剖析。
校党委副书记王英与学工人员亲切交流,对学工人员敢于直视问题、勇于承担重任的良好作风予以肯定,并对参会人员提出了几点要求。第一,提高政治敏感性,保持高度责任心。学工办主任、辅导员战斗在学生工作第一线,与学生联系最多、接触最密切。要增强政治的敏感性,对苗头性问题采取积极有效的措施,将问题解决在萌芽,化解于基层。第二,工作要守纪律,办事要讲规矩。要按照“三严三实”标准严格要求自己,要“严以修身”、“严于律己”,给学生树立榜样;要“严以用权”,坚持原则,按章办事,在评奖评优涉及学生利益的工作中做到客观公正,有理有据。第三,工作分清主次,抓好主要工作。学生工作的重心还是学生的教育管理,一线工作人员要在完成本职工作、力所能及的前提下,做好其他工作。第四,要提升自身素质,提高工作效率。加强“问题意识”和“研究意识”,将科学研究与学生工作紧密结合,针对不同问题形成科学有效的解决方案,提高分析问题和解决问题的能力,在工作中有所收获。第五,发挥学生主体地位,构建学生自成长机制。充分认识当前学生的新特点、新需求,调动学生自我管理、自我教育的积极性,实现学生的自转功能。第六,加强队伍建设,建立奖惩机制。工作态度、工作作风方面存在问题的要及时调整,迅速改正。对于因工作疏忽大意、处置不力造成恶性事件的人员学校将给予严肃处理。要努力打造一支政治强、作风硬、业务精、纪律严的学工队伍。
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